حالات إسقاط ووقف صرف تعويض البطالة في قانون التأمينات الاجتماعية.. تعرف عليها
كتب: عبدالعال فتحي
ذكرت المادة(٩١) من قانون رقم ١٤٨ لسنة ٢٠١٩ باصدار قانون التأمينات الإجتماعية و المعاشات وفقاً لآخر تعديل، بأنه يسقط الحق في صرف تعويض البطالة في الحالات الآتية:
١-إذا رفض المؤمن عليه الالتحاق بعمل يراه مكتب القوى العاملة المختص مناسبا له ويعتبر العمل مناسبا إذا توافرت فيه الشروط الآتية:
(أ)أن يعادل أجره على الأقل (٧٥%) من الأجر الذي يؤدي على أساسه تعويض البطالة.
(ب)أن يكون العمل متفقا مع مؤهلات المؤمن عليه وخبرته وقدراته المهنية والبدنية.
(جـ)أن يكون العمل المرشح له في دائرة المحافظة التي كان يعمل بها وقت تعطله.
٢-إذا ثبت اشتغال المؤمن عليه لحسابه الخاص.
٣-إذا ثبت اشتغال المؤمن عليه لحساب الغير بأجر يساوي قيمة التعويض أو يزيد عليه.
٤-إذا استحق المؤمن عليه معاشا يساوي قيمة تعويض البطالة أو يزيد عليه، مع مراعاة أحكام البند (٢) من المادة (٦٩) من هذا القانون.
٥-إذا هاجر المؤمن عليه أو غادر البلاد نهائيا.
٦-إذا بلغ المؤمن عليه سن الشيخوخة.